O primeiro anúncio de emprego de Jeff Bezos para a Amazon completa 25 anos - eis por que é "muito fraco" pelos padrões modernos

Uma análise moderna do primeiro anúncio de emprego de Jeff Bezos para a Amazon, publicado há 25 anos hoje, mostra que o anúncio classificaria “muito fraco” pelos padrões de hoje e até oferece uma oferta antecipada.ilustração de como a tecnologia acabou sendo uma indústria dominada por homens.

O anúncio foi publicado por Bezos em 22 de agosto de 1994 na Usenet, o público on-line.A Amazon confirmou sua autenticidade no ano passado em uma matéria da CNBC, e reapareceu novamente na quinta-feira em um tweet de Jon Erlichman, do BNN Bloomberg.

Bezos - e seu "bem capitalizadosSeattle start-up "como ele chamou no título do anúncio - estava à procura de desenvolvedores" extremamente talentosos "Unix no momento.Muito parecido com a mentalidade atual da empresa, esperava-se que os candidatos trabalhassem de forma inteligente e rápida.Bezos queria que eles projetassem e construíssem sistemas grandes e complexos “em cerca de um terço do tempo que as pessoas mais competentes acham possível.”

Neste dia em 1994: Jeff Bezos publica o primeiro anúncio de emprego da Amazon pic.twitter.com/IE32yd7ZET— Jon Erlichman (@JonErlichman) 22 de agosto de 2019

Por muitas medidas óbvias, o anúncio funcionou.A Amazon é uma gigante de tecnologia que emprega 653.000 pessoas em todo o mundo e mais de 45.000 em Seattle.Atualmente há 11.108 anúncios na área de Seattle para vagas abertas na empresa.

Mas a criação dessas ofertas de emprego já percorreu um longo caminho, graças em parte à ajuda da tecnologia e a outra tecnologia de Seattle.startup está no negócio de ajudar as empresas a serem melhores em escrevê-las.

Textio, os construtores de uma plataforma de escrita aumentada que ajuda os empregadores a analisar e escrever anúncios de emprego, entre outras coisas, foi fundada por ex-executivos da Microsoft KieranSnyder e Jensen Harris em 2014. GeekWire pediu a Textio para usar sua inteligência artificial para analisar o anúncio de 25 anos de idade, e Snyder - que tem um PhD em lingüística - ofereceu sua própria opinião sobre os resultados.

“Nossa linguagem revela o que realmente valorizamos como cultura e obtém respostas de pessoas que valorizam o mesmo ”, disse Snyder."Parece que o anúncio de Jeff trabalhou para ele para construir exatamente a empresa que ele queria construir - não tão diferente da Amazon hoje", disse ela, acrescentando que a Amazon usa a expressão "competir" seis vezes mais do que o restante da indústria de tecnologia.e “extremo” cinco vezes mais.

“Ambas as frases estatisticamente atraem mais homens para se candidatarem a papéis abertos”, disse Snyder.

Veja um detalhamento que mostra a porcentagem de mulheres em outras empresas de tecnologia líderes:

No primeiro emprego na Amazon, Bezos apareceu para canalizar sua própria personalidade para o que ele estava procurando em novas contratações, dizendo que os candidatos poderiam esperar “colegas de trabalho talentosos, motivados, intensos e interessantes”.

Mas, de uma possível alta pontuação de 100, Bezos'Ad conseguiu uma pontuação de 19, ou "muito fraco", de acordo com o sistema de classificação da Textio.Dinged para coisas como precisar de mais "nós" declarações, sendo muito curto, não usando exclamações suficientes, falta de questões envolventes, muitos adjetivos, frases que eram muito curtas e muito "linguagem mental fixa".

Snyder, que passou cinco meses na Amazon antes de iniciar a Textio, escreveu anteriormente sobre a diferença entre mentalidade fixa e de crescimento e como essa linguagem pode alterar o desempenho de um anúncio de emprego.Uma empresa quer contratar funcionários “que têm a inteligência e as habilidades que estamos procurando”?ou, ao exercer uma mentalidade de crescimento, ela está focada em como a empresa ajuda os funcionários a crescer? A plataforma da Textio analisa mais de meio bilhão de documentos para fazer suas previsões, segundo a empresa, mas para os objetivos do posto de trabalho de Bezos, a AI analisou mais de perto outros trabalhos de engenharia recentes em Washington - dos quais Textio analisou 134.024documentos recentes.

Via: Geek Wire